Ambtenaren herverdelen werk
STICHTSE VECHT > Een soort NL Doet, maar dan even voor een wat langere tijd. De gemeente geeft aan de ambtenaren de mogelijkheid om zich in deze ongekende tijden meer in te zetten voor het maatschappelijk nu, zoals vrijwilligerswerk. Het gaat om 10% van de werktijd, die dus anders kan worden ingevuld, zo staat in een notitie van de directie. 'Als gemeentelijke organisatie werken we al volgens het 70-20-10-principe. Dit betekent voor medewerkers dat ze voor 70% van hun tijd hun functie uitvoeren, voor 20% werken aan teamoverstijgende projecten en voor 10% aan innovatie. De 10% die anders mocht worden ingezet voor innovatie kan nu ten goede komen aan maatschappelijke doelen', zo is de toelichting van de gemeente.